|
Enneagrammityökalu tuo työpaikalle lisää yhteisymmärrystä ja yhteisöllisyyttä! |
|
Me olemme Informatumissa ottaneet Enneagrammi-persoonallisuusajattelun osaksi monia valmennuskokonaisuuksia. Ihmisten erilaisuusteemaa voidaan hyödyntää myös sellaisenaan esim. tiimin sisäisen vuorovaikutuksen kehittämisessä. Enneagrammin avulla herätellään tiimi näkemään ihmisten erilaisuuden haaste, mutta myös rikkaus.
Enneagrammityökalun avulla käydään ytimekkäällä mutta hauskalla ja positiivisella tavalla läpi ihmisten erilaisia motivaatioita, luontaisia taipumuksia ja piirteitä sekä tutkaillaan, miten ne näkyvät ja kuuluvat esim. työyhteisöissä. Esimiestyön ja johtamisen näkökulmasta on tärkeä tunnistaa ihmisten erilaiset motiivit, innostuksen kohteet ja palkitsemiskeinot.
Enneagrammin edut ja hyödyt - työyhteisöissä ihmisen erilaisuuden syvempi ymmärtäminen
- antaa työkaluja johtamiseen ja esimiestyöskentelyyn
- helpottaa rakentavan ja korjaavan palautteen antamista ja vastaanottamista
- tehostaa organisaation muutosprosessien läpivientiä
- kehittää tiimityöskentelyä
- auttaa yksilön voimavarojen hyödyntämistä kaikkien iloksi
- vähentää ristiriitatilanteita ja helpottaa niiden selvittämistä
- lisää yhteisöllistä harmoniaa ja kasvattaa erilaisuuden arvostusta
Yksilötasolla, työtehtävästä ja vastuualueesta riippumatta, valmennuksen edut ja hyödyt ovat:
- Ymmärrys itsestä ja muista lisääntyy ja erilaisuuden ymmärrys kasvaa; ymmärrämme paremmin toisiamme.
- Vuorovaikutus- ja neuvottelutaidot kehittyvät, kun opimme viestimään tehokkaasti erilaisissa tilanteissa ja erilaisille ihmisille.
- Työtyytyväisyyden tunne kasvaa, kun kykenemme paremmin tunnistamaan omia henkilökohtaisia vahvuuksiamme ja hyödyntämään niitä paremmin.
Konfliktien mahdollisuus pienenee, kun tunnistamme oman ja muiden stressikäyttäytymisen ja opimme vaikuttamaan siihen.
|
